Human Capital Management-software (HCM)

Skab succes for alle medarbejdere, og opnå organisatorisk fleksibilitet med en global, AI-aktiveret HCM-softwaresuite.
Mand med en bærbar computer

En cloud-baseret HCM-suite, der ændrer den måde, du arbejder på

Når dine medarbejdere fungerer optimalt, gør din virksomhed det også. SAP SuccessFactors HCM-suiten, der er udviklet til skyen og bruger AI til at hjælpe dig med at optimere den måde, hvorpå medarbejderne arbejder, lederne styrer og organisationerne tilpasser sig.

placeholder

Forbedr alle medarbejderoplevelser, personalebeslutninger og personaleprocesser på tværs af Core HR, talentstyring, læring og analyse.

  • Gør det muligt for folk at arbejde hurtigere og og mere intelligent med AI til HR-selvbetjening, læring, performance m.m.

  • Identificer de rette talenter fra en enkelt kilde til data om personer og færdigheder til HR og hele din virksomhed

  • Oprethold overholdelse af lovkrav, og tilpas dig lokale forretningskrav med indbyggede juridiske og lovmæssige opdateringer

  • Opnå hurtigere time-to-value med bedste praksis for HR og et globalt partnernetværk

Core HR og lønafregning

Støt dine medarbejdere, uanset hvor og hvordan de arbejder, med globale løsninger til Core HR, lønafregning, tidsregistrering, administration af personalegoder, levering af HR-tjenester og meget mere.

Talentstyring

Tilpas hurtigt virksomheden til kompetencemangler med kraftfuld software til talentrekruttering, onboarding, performance, kompensation, læring, planlægning af efterfølger og udvikling.

Styring af medarbejderoplevelser

Hjælp medarbejdere med at yde deres bedste. Giv dem nem adgang til det, de skal bruge for at gøre deres arbejde, lyt til deres feedback, udnyt deres kompetencer og sørg for, at de forbliver motiverede med exceptionelle medarbejderoplevelser.

HR-analyser og bemandingsplanlægning

Optimer virksomhedens resultater og beslutningstagning med databaseret medarbejderindsigt, værktøjer til personaleplanlægning og AI-baserede anbefalinger.

Styring af salgsperformance

Maksimer salgsresultaterne med effektiv salgsplanlægning, automatiserede processer og effektiv styring af incitamentskompensation.

AI til HR

Udnyt styrken i AI til at pleje en dynamisk, inkluderende og fremtidsklar arbejdsstyrke, der er forbundet, databaseret og medarbejderorienteret.

HR og AI: Din playbook-on-demand for 2025

Lyt med og find ud af, hvordan AI kan transformere HR. I denne session får du ekspertindsigt og en eksklusiv demo af Joule, som du ikke vil gå glip af

Se nu

Hør fra vores HCM-softwarekunder

Pleje af talenter gennem en konsistent HR-kultur

Find ud af, hvordan Microsoft standardiserer medarbejderoplevelser over hele verden ved at centralisere data i et enkelt centralt HR-system.

Varetagelse af teamet bag teamet

Få mere at vide om, hvordan FC Bayern giver medarbejderne mulighed for hurtigt at få adgang til deres personlige data, selvbetjening og HR-opgaver – hvor som helst og når som helst.

Forøgelse af medarbejdernes produktivitet og tilfredshed

Se, hvordan Indevin gør det muligt for sit HR-team at reagere hurtigere og mere præcist på anmodninger og automatisere tidskrævende opgaver.

Løft af medarbejdernes oplevelser til nye højder

Se, hvordan Delta Air Lines frigjorde potentialet i sin arbejdsstyrke ved at styrke medarbejderne og personalisere talentoplevelser.

Lad AI gøre de små ting, så medarbejderne kan tænke stort

placeholder

Vi har indbygget AI-aktiverede processer i vores HCM-software for at hjælpe med at forbedre medarbejderoplevelsen og vejlede beslutninger i hele medarbejderens livscyklus – fra rekruttering til efterfølgerplanlægning.

Udforsk vores innovationer inden for HCM-software

AI-aktiveret karriereoplevelse hjælper medarbejderne med at udvikle færdigheder

Giv medarbejderne indsigt i aktuelle karriere- og vækstmuligheder med vores nye løsning SAP SuccessFactors Career and Talent Development.

Nye Business AI-funktioner hjælper med at øge såvel effektiviteten som medarbejdernes produktivitet

Styrk dine medarbejdere og ledere med nye AI-funktioner, der spænder over læring og udvikling, talentrekruttering, HR-aktiviteter og meget mere.

Ny og forbedret personaleprofil giver medarbejderne en one-stop-shop

Gør det hurtigt og nemt for medarbejdere og ledere at finde medarbejderdata og AI-genereret indsigt med den nyligt opdaterede oplevelse og detaljerede visninger.

Se forskningen og bedste praksis fra HR-eksperter

placeholder

Er AI det rigtige for din HR-organisation?

Se, hvordan du bruger AI i HR effektivt og etisk, samtidig med at du skaber de bedst mulige resultater for din organisation.

placeholder

Udforsk HR-tendenserne for 2024

Læs om ni tendenser, der former fremtidens arbejde – og hvordan din organisation kan komme på forkant af kurven.

placeholder

Brug en færdighedsbaseret tilgang til bemandingsplanlægning

Udforsk fire tilgange til at indarbejde færdigheder i din HR-strategi og medarbejderpraksis – og den cloud-baserede HR-software, der kan hjælpe dig med at nå dertil.

Fremtiden for AI inden for talentstyring

Sæt AI i centrum for din personalestrategi. Hør fra eksperter, og se en demo.

Tilmeld dig vores live webinar

Hvad siger eksperterne om vores HCM-løsninger?

SAP er kåret som førende inden for cloud-baserede HCM-løsninger

Find ud af, hvorfor Gartner® har kåret SAP som en leder i sin 2024 Magic Quadrant™-rapport for cloud-baserede HCM-løsninger til virksomheder med mere end 1.000 medarbejdere.

SAP er kåret til strategisk leder i Fosway 9-Grid Cloud HR-rapporten

Se, hvorfor Fosway Group kårede SAP som strategisk leder på tværs af cloud-HR og lønafregning, talent- og læringsstyring, medarbejderoplevelser og personanalyser.

Bedste praksis for at opnå HCM-ekspertise i dag og i morgen

Udforsk udfordringerne ved og mulighederne i HCM-software, en oversigt over SAP SuccessFactors-løsninger og seks vigtige erfaringer fra HCM-transformationer.

Ofte stillede spørgsmål

Human Capital Management (HCM) er det sæt af praksisser og software, der bruges til rekruttering, ledelse og udvikling af en organisations humankapital – også kaldet dens arbejdsstyrke.

Et Human Resource Management System (eller HRMS) bruges til at digitalisere, automatisere og centralisere HR-kerneprocesser, såsom lagring af medarbejderdata, fordelsadministration, tid og tilstedeværelse samt lønafregning. Et HRMS tilbyder også talentstyringsmuligheder såsom rekruttering, onboarding, performancestyring, planlægning af mål, læring og uddannelse, løn og efterfølgerplanlægning. HRMS- og HCM-software bruges ofte i flæng.

AI i HR bruges til at strømline og automatisere HR-processer i hele medarbejderlivscyklussen – fra rekruttering, ansættelse og onboarding til talentstyring, læring og performance.

SAP SuccessFactors HCM er cloud-baserede HCM-softwareapplikationer, der understøtter styring af vigtige HR-funktioner og lønafregning, talentstyring, HR-analyser, personaleplanlægning og medarbejderoplevelser. Løsningen leverer personligt tilpassede oplevelser og giver glade, produktive og engagerede medarbejdere. SAP SuccessFactors-løsningerne blev lanceret i 2001 og har været en del af SAP-familien siden 2012. I dag har de over 290 mio. brugere i mere end 200 lande og regioner over hele verden.

SAP HR var et nøglemodul i  SAP ERP-applikationen, der tilbød omfattende understøttelse af HCM. SAP HR er nu videreudviklet til SAP SuccessFactors HCM – en cloud-baseret løsning med HR-løsninger, hvor medarbejderne er i centrum. Disse løsninger inkluderer et effektivt HR-informationssystem samt værktøjer til styring af medarbejderoplevelser, onboarding, læring, effektivitetsstyring, efterfølgerplanlægning og udvikling, personanalyser og meget mere.

SAP SuccessFactors HCM omfatter cloud-baserede HCM-løsninger inden for fire nøgleområder:

  1. Styring af medarbejderoplevelser omfatter et bredt udvalg af medarbejderundersøgelser, feedbackanalyser og guidede handlinger
  2. Core HR og lønafregning omfatter et effektivt HR-informationssystem, lønafregningssoftware, selvbetjent HR, registrering af tid og fravær og meget mere
  3. Talentstyring omfatter løsninger til rekruttering, onboarding, læring, performancestyring, kompensation og meget mere
  4. HR-analyser og bemandingsplanlægning omfatter AI-baserede personanalyser, scenariemodellering, what-if-analyser og strategisk bemandingsplanlægning

Der er et bredt udvalg af kurser og certificeringsmuligheder til SAP SuccessFactors, som SAP's partnere og kunder kan udforske. SAP Learning Hub tilbyder kurser på kunde- og konsulentniveau i form af e-læring og digitale håndbøger, herunder læringsrum, livesessioner og praktiske læringsworkshops. SAP Learning Hub-kurser spænder fra lønafregning, kompensation og effektivitet til medarbejderanalyser, HR-rapportering og meget mere. Akademiske uddannelseskurser til SAP SuccessFactors-løsninger giver implementerings- og applikationskonsulenter de færdigheder, der er nødvendige for at udføre systemkonfiguration og implementering. De tilbyder også den undervisning, der er en forudsætning for at bestå Associate Certification-eksamenen.